近日，有消息稱高合汽車HiPhi工程項(xiàng)目總監(jiān)楊悅卿在一場(chǎng)直播活動(dòng)中，向極越公司的員工發(fā)表了一番勸誡。

在直播中，楊悅卿以過來人的身份，向極越員工分享了他的看法。他直言不諱地表示，對(duì)于那些還在猶豫是否要簽署離職協(xié)議的員工，應(yīng)盡早做出決定，不要再抱有不切實(shí)際的幻想。他強(qiáng)調(diào)，早一天簽署協(xié)議，就能早一天解脫，進(jìn)而更早地投入新的市場(chǎng)機(jī)遇中。

楊悅卿進(jìn)一步建議，極越員工應(yīng)放下對(duì)賠償金額的執(zhí)著，不要在這些細(xì)節(jié)上糾結(jié)。他坦言，無論怎么計(jì)較，最終的結(jié)果可能都不會(huì)如愿。如果賠償問題真的能夠輕易解決，那么事情也不會(huì)發(fā)展到今天這個(gè)地步。他鼓勵(lì)員工們要面對(duì)現(xiàn)實(shí)，盡早離開，以便在這個(gè)競(jìng)爭激烈的市場(chǎng)上找到新的工作機(jī)會(huì)。

在直播的最后，楊悅卿再次強(qiáng)調(diào)了時(shí)間的緊迫性。他告誡員工們，一旦離開，就要迅速行動(dòng)起來，盡快找到新的工作。只有這樣，才能在未來的某一天，有足夠的能力和實(shí)力去處理那些遺留的賠償問題。